Détails de l'offre

ph3Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers /h3pDurée /ppDurée indéterminée /ppTemps de travail /ppHoraires /ppCentre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers /ph3Vie du Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers (CHAN) – Un établissement moderne /h3pFort de ses nombreux services (médecine, chirurgie, réadaptation, gériatrie, etc.), l’établissement offre un environnement collaboratif et motivant, où l’évolution des compétences est soutenue. Vous aurez accès à des formations continues et des possibilités d'évolution dans différents secteurs de l’hôpital. /ppMédecine, Chirurgie et Obstétrique: 323 lits et 36 places /ppSois Médicaux et de Réadaptation: 31 lits et 17 places /ph3Chirurgien dentiste superviseur (H/F) /h3pDans le cadre de l’ouverture de l’unité d’odontologie rénovée (mars 2026) et de l’accueil d’étudiants en 6ᵉ année d’odontologie à compter de bseptembre 2026 /b, le Centre Hospitalier de l’Agglomération de Nevers (CHAN) lance un appel à candidatures pour le recrutement de chirurgiens-dentistes seniors superviseurs. /ppCe poste est idéal pour des praticiens exerçant principalement en libéral et souhaitant compléter leur activité dans un cadre hospitalier moderne et formateur. /ph3Equipe médicale et paramédicale du service d’Odontologie du CHAN /h3p2 praticiens hospitaliers /pp2 assistantes dentaires /pp11,5 infirmières partagées entre les services d’Odontologie, d’ORL et de Chirurgie digestive /pp8 aides-soignantes partagées entre les services d’Odontologie, d’ORL et de Chirurgie digestive /ph3Le poste /h3pLes chirurgiens-dentistes recrutés auront pour mission exclusive la bsupervision pédagogique /b des étudiants en stage hospitalier, notamment : /pulliEncadrement et accompagnement clinique des étudiants de 6ᵉ année à l’UFR d’Odontologie de Dijon /liliSupervision des gestes techniques, de la démarche diagnostique et thérapeutique /liliGarantie du respect des bonnes pratiques et de la sécurité des patients /liliContribution à la formation : conseils, retours pédagogiques, analyse de cas, orientation des conduites cliniques /liliCollaboration étroite avec les praticiens hospitaliers du service d’odontologie /li /ulh3Important /h3pCe poste n’inclut pas la réalisation d’actes cliniques par le praticien senior. L’activité est exclusivement pédagogique et de supervision. /ph3Quotités possibles /h3pLa structuration du planning garantira une bprésence quotidienne d’un senior /b, du lundi au vendredi. /ppPrise de fonction : bfin été 2026 /b (possibilité quelques semaines avant la rentrée). Finalisation des recrutements : bAvril 2026. /b /ph3Profil recherché /h3ullibDiplôme d’État de Chirurgien-dentiste /b tenu par la réglementation en vigueur /li /ulpInscription au bConseil National de l’Ordre des Chirurgiens-dentistes /b /ph3Rémunération /h3pUne rémunération sera proposée bselon le statut et la quotité retenus /b (fourchette précisée lors des entretiens et simulations individuelles). Des avantages institutionnels peuvent s’y ajouter (CGOS, billetterie, formations…) /ph3Contactez-nous pour postuler ! /h3pRejoignez un établissement innovant et en pleine évolution, et développez vos compétences au cœur d'un environnement humain et moderne. Envoyez votre CV et lettre de motivation à l’attention du Directeur Adjoint à la Direction des Affaires Médicales via /ph3Autres avantages /h3pFormations régulières, possibilité de temps partiel, tarifs préférentiels (billetterie spectacles, parcs d’attraction), accès au Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS). /p /p #J-18808-Ljbffr...